O Direito Trabalhista é o ramo do direito que abarca normas jurídicas relacionadas às relações de trabalho entre empregadores e empregados. Trata-se do conjunto de regras que regulam as relações laborais, garantindo os direitos e deveres tanto do empregador quanto do empregado.
Direito do Trabalho do Empregado
Especializados na elaboração de ações trabalhistas na busca dos direitos dos trabalhadores, envolvendo o reconhecimento de vínculo empregatício, indenizações decorrentes de acidentes do trabalho, horas extras, adicionais de insalubridade e periculosidade, além de todo e qualquer direito decorrente de uma relação de emprego.
Orientação jurídica na busca de direitos trabalhistas
Direito do Trabalho Empresarial
Especializados na elaboração de pareceres em todos os assuntos de natureza trabalhista, inclusive consultoria e auditoria de passivos trabalhistas e procedimentos de Recursos Humanos.
Patrocinamos os interesses de pequenas, médias a grandes companhias em todas as etapas da relação de trabalho, da admissão à rescisão, de forma a assegurar a observância à legislação trabalhista e prevenção de nossos clientes a riscos trabalhistas.
Estruturação Trabalhista
Consultoria na estruturação e gerenciamento dos benefícios trabalhistas e planos de remuneração para executivos e negociações coletivas, plano de participação nos lucros e resultados e observação da legislação específica.
Nós assessoramos empresas em contencioso trabalhista e fornecemos consultoria sobre o regular cumprimento da legislação trabalhista, envolvendo direitos trabalhistas individuais e coletivos.
Contencioso e Consultoria Trabalhista
Representamos nossos clientes em processos trabalhistas individuais e ações coletivas e asseguramos a atuação buscando decisões favoráveis e análise estratégica de procedimentos trabalhistas complexos, envolvendo o Ministério do Trabalho e Emprego (MTE) e Ministério Público do Trabalho (MPT).
Somos altamente qualificados para fornecer consultoria sobre os procedimentos a serem adotados para garantir cumprimento às normas legais trabalhistas.
